幸福「7」號! 幸運「7」號!

 

       文燦進入我校前服務於產業界擔任廠長12年，後服務我校25年，曾擔任系主任、所長、院長、教師會理事長，受歷任長官厚愛習得許多寶貴經驗，盼藉由業界實績與豐富的行政歷練，能與我校一同邁向「幸福創新產業科技大學」。文燦謹提出「五大使命(五心)」的治校理念、「五大目標(經營決心)」的規劃方向，以及「十二策略」。關於「產業交心」的意義說明如下：

 

產業交心：

一、 產學合作落實社會回饋。

二、 結合周邊資源，發展區域優勢。

三、 整合資源發揮特色，鼓勵研究，獎勵產學。

四、 凝結校友力量，建構校友組織，擴大服務層次。

 

產業交心

 

一、 產學合作落實社會回饋
1. 擴大明秀書院規模，培養學生核心能力，並建立產學與實務整合平台
(1) 培養學生品格及企業倫理精神，導入企業資源，縮短學用落差。
(2) 依據各學院之差異，實施見習或實習，使學生於畢業時即具備就業的條件。
2. 培養職場志趣，建立課程與實務整合平台
(1) 規劃學生相應的實習機會，確實掌握實習之成效，使學生於畢業時，即具備就業的競爭能力。
1.  配合政府政策，落實研發成果為產業所用
(1) 持續提供補助申請政府專案計畫經費等行政支援，加強產學服務與人才培育，協助學生實習與就業。
(2) 本校畢業生廣受社會肯定，並能配合政府政策，例如：生產力4.0與文化產業創新，增加產學合作機會。
2.  強化中小企業與產業輔導，深耕產業經營
(1) 強化產學合作機制，廣納企業資源，協助中小企業培育專業人才。
(2) 落實與業界接軌，著重於技術深根，並將成果移轉業界。
 
二、 結合周邊資源，發展區域優勢
1.  成立校院策略聯盟
(1) 整合中部地區高職與技職校院之資源，促成學生實務專題協同製作，讓聯盟之技專校院課程互通有無，並制定跨校師資學程，充份應用學術能量資源。
2.  建置互動式合作平台及技術連結產業聚落
(1) 邀集中部產官學研各領域具代表性之專家學者，組成「產官學研諮詢委員會」，建構互動式合作平台，分享資源及增加學生企業實習與就業機會。
(2) 加強本校與中部產業聚落之產學合作。
(3) 加強產攜班與雙軌班連結企業。
 
三、 整合資源發揮特色，鼓勵研究，獎勵產學
1.  強化及獎勵教師產學合作機制
(1) 獎勵教師申請產學計畫，鼓勵教師將研究成果商品化與專利化。
(2) 獎勵教師參與配合產業技術開發，進而提高產業進駐校園意願，吸納企業投注資源。
(3) 配合產學合作獎勵與鼓勵教師多元升等。
 
四、 凝結校友力量，建構校友組織，擴大服務層次
1.  擴大校友服務
(1) 深化校友會組織，利用網路建立校友互動專區平台。
(2) 定期寄發校訊，辦理校友證、校友電子報，提供圖書館圖書證、假日停車優惠、推廣進修教育課程，校友或家屬享有優惠。
2.  與校友企業連結，擴大校友對學校捐款
(1) 凝聚校友力量，整合校友資源，與校友、企業界維持良好互動關係，積極發掘傑出校友。
(2) 鼓勵系所將優秀學生與校友企業進行產學合作與就業媒合，延續本校培育優秀人才脈絡，讓本校與校友企業共同成長。
(3) 建構公益企業及校友捐款平台。
 
 

經營決心 

一、每年編列每位老師教學、產學、研究經費，協助教師迅速多元升等。
二、延續教師教學、研究資源與能量，提供退休老師研究空間及資源。
三、規劃本校校園成為中部地區最美麗的生態校園。
四、創造本校學生入學即就業之無縫接軌環境並擴大學生來源。
五、提升產、官、學合作並建構本校為幸福創新產業科技大學。
一、每年編列每位老師教學、產學、研究經費，協助教師迅速多元升等。
二、延續教師教學、研究資源與能量，提供退休老師研究空間及資源。
三、規劃本校校園成為中部地區最美麗的生態校園。
四、創造本校學生入學即就業之無縫接軌環境並擴大學生來源。
五、提升產、官、學合作並建構本校為幸福創新產業科技大學。
 
幸福的含意
一、心態幸福(生活教育環境)。
二、安穩幸福(科系班級招生授課)。
三、前景幸福(永續發展)。